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Talentfeel apporte la technologie
Nos outils Talent Market Insight et EVP Insight mesurent avec précision l'attractivité externe de la marque employeur. Données quantifiables, comparables, actionnables.
🤝 Programme Partenaires
Devenez partenaire Talentfeel
Associez votre expertise terrain à notre technologie de mesure de l'attractivité employeur. Ensemble, aidons les organisations à comprendre et améliorer leur perception auprès des talents.
👥 Consultants RH
📈 Experts en accompagnement
🏆 Spécialistes marque employeur
Notre conviction
La technologie seule ne suffit pas. L'expertise terrain fait la différence.
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Nos partenaires apportent l'expertise
Vous transformez ces données en plans d'action concrets. Votre connaissance du terrain, des enjeux RH et des dynamiques organisationnelles fait toute la différence.
Ensemble, nous offrons aux organisations une solution complète : la mesure précise ET l'accompagnement stratégique pour transformer les insights en résultats.
Ce que vous gagnez en devenant partenaire
Un programme conçu pour valoriser votre expertise et développer votre activité.
🤝 Avantages financiers
- Commissions attractives sur les ventes
- Revenus récurrents sur les abonnements
- Primes de performance annuelles
📈 Support d'implémentation
- Formation complète à la plateforme
- Matériel de présentation client
- Support technique dédié
💼 Accès privilégié
- Accès anticipé aux nouvelles fonctionnalités
- Compte démo illimité
- Tarifs préférentiels pour vos clients
🏆 Visibilité marché
- Référencement sur notre site partenaires
- Co-marketing et études de cas communes
- Invitations aux événements exclusifs
Pour qui est ce programme ?
Consultants RH indépendants
Enrichissez vos missions avec des données de mesure externe de la marque employeur.
Agences marque employeur
Mesurez l'impact de vos campagnes et proposez un suivi longitudinal à vos clients.
Cabinets de recrutement
Aidez vos clients à comprendre pourquoi ils peinent à attirer certains profils.
Intégrateurs SIRH
Complétez votre offre avec une solution de mesure externe unique sur le marché.
Prêt à rejoindre notre réseau de partenaires ?
Contactez notre équipe partenariats pour discuter des opportunités de collaboration.
Devenir partenaire →Questions fréquentes
Quels sont les prérequis pour devenir partenaire ?
Nous recherchons des professionnels avec une expertise avérée en RH, recrutement ou marque employeur. Une expérience en conseil ou accompagnement client est un plus. Aucun minimum de chiffre d'affaires n'est requis pour démarrer.
Comment fonctionne le système de commissions ?
Vous percevez une commission sur chaque vente réalisée auprès de vos clients, plus un pourcentage récurrent sur les abonnements mensuels ou annuels. Les taux exacts sont discutés lors de l'onboarding partenaire.
Quelle formation est proposée ?
Nous offrons une formation complète sur Talent Market Insight et EVP Insight, incluant la méthodologie de mesure, l'interprétation des résultats et les meilleures pratiques d'accompagnement client. Des sessions de mise à jour sont proposées régulièrement.
Puis-je combiner Talentfeel avec mes autres services ?
Absolument ! C'est même encouragé. Talentfeel se positionne comme un outil de mesure qui enrichit vos prestations de conseil, formation ou accompagnement. Vos clients bénéficient d'une offre complète : données + expertise.